Depuis le 1er juillet, les employeurs dont la branche professionnelle affiche un taux de chômage national de 8% ou plus doivent laisser une longueur d’avance aux personnes inscrites auprès du service public de l’emploi. Les services cantonaux auront, en effet, cinq jours pour proposer des travailleurs avant que les patrons ne mettent officiellement le poste au concours. Ils restent toutefois libres d’engager les candidats qui feront le mieux l’affaire. Et ils ne sont pas tenus de s...